晋级教育

    努力做更好的自己 | 广东省广州市黄埔区李美丽中托盟校长学习分享

    2022年7月27日-31日，第二期《品牌托管运营速成营》在武汉晋级客服基地落下帷幕。本次内训会从筹办，招生，带班，增收，团队五大方面着手，帮助解决中托盟校长们的招生难题，掌握更多招生技能，赢取秋招先机。

    在五天四夜的高强度内训会期间，参会校长们都收获满满，提升思维，开拓眼光，充实自我。

    今天小编带你一起见证第二期《品牌托管运营速成营》中托盟李美丽校长的学习心得，学习中，看看她是如何华丽蜕变....

    广东省广州市黄埔区李美丽校长

    每天都期待着学习，今天学习了晋级庄老师讲解的新人招聘使用十大原则，剖析新人价值观、团队观、学习观、新人择业观、新人招聘四大原则、新人使用原则、人力资源架构、托管老师去哪招、招聘对象、如何打招聘电话、技巧和方法，从如何面试流程，培训期、考核期，薪酬计算方法，团队建设……到每一个板块，加上案例都讲得很透彻。

    晚上进行实操演练和点评复盘，对白天学习进一步巩固消化，逐渐对托管有了清晰的认知。看人，看事，看其所长，所以做托管，得先把人做好，做个大格局观的人，知晓天道的运行规律，对所有事物心存敬畏，厚德不仅仅载物，最终，厚德承载的，必然是自己。

    时间如白驹过隙，不知不觉内训会已进入第三天，上午由晋级邱老师全程为我们指导，首先把前几天所学重新梳理一遍，然后又对优胜团队进行奖励，我所在的“晋牛队”荣获冠军，真的很开心，也让我明白个人的力量是有限的，一个人永远干不过一个团队。同时从邱老师详细解析托管怎么去盈利、金子塔思维模式，再到二十大全方位金点子，让我慢慢地从开始迷茫，到大脑有个清晰框架，学有所值.不虚此行。下午由大张老师讲解校区增收七大秘诀，资源利用最大化，多元化增收等等，到中托盟目标达成系统，计划的四大因素→目标、方法、检查、奖惩，怎么去订目标，要打开格局思维，生活处处是商机，做任何事要有清晰目标设定，不可“浆糊”一样。

    晚上又进行实操练习，计划起引领作用，怎么去做计划，制定适合自己的方法，相应调整，环环相扣，在这个多元化时代，“学如逆水行舟.不进则退”，加油！努力做更好的自己。