晋级教育

    用心学习，共同成长 | 广东省珠海市斗门区中托盟老师们学习分享

    2022年7月27日-31日，第二期《品牌托管运营速成营》在武汉晋级客服基地落下帷幕。本次内训会从筹办，招生，带班，增收，团队五大方面着手，帮助解决中托盟校长们的招生难题，掌握更多招生技能，赢取秋招先机。

    在五天四夜的高强度内训会期间，参会校长们都收获满满，提升思维，开拓眼光，充实自我。

    今天小编带你一起见证第二期《品牌托管运营速成营》兰芳，舒秀英和易鑫龙老师们的学习心得，学习中，看看她们是如何华丽蜕变....

    广东珠海斗门区三位校长学习分享

    兰芳校长学习分享

    我叫兰芳，品牌托管运营速成营的第一天，有幸听了大张老师为我们分享的课程，有品牌托管运营十步法和如何做好咨询接待，其中让我最深的体会有以下几点：

    1、你身边遇到的人都是你的贵人，善于借助身边遇到的每个人来帮助做宣传帮助招生。

    2、学会把劣势变优势，得到家长的认可。

    3、要学会放手，让员工成长，鼓励员工，赞美员工，让他们更加自信。

    4、我们的咨询接待不是向导，而是专家，是小学生成长导师。

    5、与家长沟通，学会反问，让家长主动去跟老师聊孩子，主动加老师微信。

    6、让校区的墙会说话，那是校区的活招牌。

    这些内容，拓展了我的思维，也让我对咨询有了新的认知。我相信把这些运用到实践中会有更大的收获。接下来的每天都是干货，太多要学习的内容，只能先记下来，回到校区再慢慢吸收。

    舒秀英老师学习分享

    我叫舒秀英，刚加盟中托盟不久，通过这次的品牌托管运营速成营的学习，我收获了很多。 在第一天的学习中，通过总部老师细致的讲解，耐心的演示，让我明白怎么招生、选址、沟通接待等...感谢大张老师给我们上一天的课程，除了品牌托管运营十步法以外，我还清楚了自己的定位，明白我们是来帮助孩子解决问题的成长导师，清楚自己的走位这样便于与家长沟通，同时也要塑造价值，强化刚需，塑造价值到位，价格就不是太大的问题，打造好的教师团队，如何让老师通过线上，线下学习演练提高自身的业务能力。

    第二天的课程刚结束，我已经慢慢的融入了这个晋级队伍，在总部老师的讲解分享中，每个案例都十分的清晰，结合自身校区，让我们少走弯路。不仅如此我们学习了怎么招人，薪资待遇怎么发放，晚上的团建活动充分证明了大家的领导力和团队协作能力、沟通力以及服从力，简单相信，听话照做，相信我们也会越来越强大。

    第三天又在快乐中结束了，邱老师讲解的招生引流方案，每种方案都是精髓。针对我们这种新开办校区，邱老师推荐使用“呵护花骨朵，温暖你和我”这个方案，根据校区周边环境，基本上在课上就定出来了校区的引流方案，用方案再结合阶梯打折法，限时限量限人。感谢这次的培训，解决校区的招生大问题。下午的课程又为我打开了另外一扇窗，校区增收七大秘诀堪称七大宝典，每个都实用，大张老师教会我定目标做目标，并且在课堂上实操，以后都要按照目标走。

    易鑫龙老师学习分享